Пример заполнения резюме на работу образец. Сфера деятельности в резюме – что написать. ✅ Цель поиска

Резюме – это первое впечатление работодателя о вас перед личной встречей. Так как резюме просматривается при вашем отсутствии, составить его нужно так, чтобы оно представило перечень ваших достоинств, дало представление о качествах, которыми вы обладаете, и заставило работодателя захотеть встретиться с вами.

Нельзя устраиваться на разные с одним и тем же резюме. Для каждого случая необходимо составлять новое впечатление о себе, учитывая специфику места работы, имеющийся у вас опыт и заслуги в этой области.

Резюме – это официальный документ, который составляется с учётом общепринятых правил. Их не всегда точно придерживаются, а люди творческих профессий предпочитают составлять оригинальные резюме, чтобы произвести впечатление. Но в основном резюме пишется по шаблону.

Чем могут различаться резюме?

Подготовьте несколько резюме из расчёта для личной передачи , отправки его по факсу, на электронный адрес или обычной почтой. Содержание всех вариантов идентично, но образцы различается оформлением, размером шрифта, компоновкой или наличием фотографии.

Резюме, отправленное почтой, выигрывает за счёт приклеенной фотографии. Но если вы хотите отправить документ по факсу, то некорректно распечатанная фотография может испортить мнение о вас. Для факсового экземпляра используйте крупный шрифт не меньше 12, и поместите всю информацию на один лист.

Электронный вариант не всегда распечатывается на цветном принтере. Учитывайте, что фотография при распечатке пострадает, но вас увидит оператор, который собирает электронные заявки, и это может помочь вам попасть в список приглашённых на собеседование оппонентов.

  1. Поместите описание на одной странице, и выберите стандартный шрифтTimesNewRoman или Arial. – 12. Если резюме не вмещается, не выбрасывайте из него опыт работы в сфере, где вы ищите должность, и профессиональные достижения. Уменьшите шрифт или перенесите текст на вторую страницу. На первом листе внизу упомяните о продолжении. Каждая страница после первой нумеруется и на ней указывается ваша фамилия.
  2. Получилась неполная страница, поместите информацию так, чтобы она была заполнена целиком. Добавьте хобби, личные интересы, планы или цели. Неполная страница создаёт впечатление, что у вас нет опыта или инициативы.
  3. Документ выполняйте в одном шрифте стандартного размера. Допускается только выделение заголовков. Разделы отделяйте чертой или пустой строкой. Пишите обычным языком и проверьте правописание. Информацию давайте сжатыми предложениями. Документ должен легко читаться и быть понятым.
  4. Резюме печатается с соблюдением полей по 2 см со всех сторон, кроме левого поля. Оно увеличивается до 2,5 см. Используйте качественную белую бумагу. В экстренных случаях поля можно сузить на 1 см и размер шрифта опустить до 10.

Образец готового резюме

Резюме Сергеева Сергея Сергеевича

Дата составления: 07.12.2015г.

Хорошо, если вы остались в нормальных отношениях с руководителями организаций, где вы работали, и можете заручиться их поддержкой. Тогда подготовьте список тех, кто порекомендует вас, как специалиста. Уверены в этих людях и договорились с ними, тогда вписывайте в резюме их должность и контактные данные.

Основные пункты резюме: на что стоит обратить внимание

Разберём по пунктам, на чём акцентировать внимание, а что лучше указать в конце резюме.

  1. Название документа . «Резюме» можно выставить как название в середине страницы или применить по отношению к вам, обозначив, что это именно ваше резюме.
  2. Цель документа . Здесь вы пишите одну конкретную специализацию или перечень всех должностей, которые хотите занять. Потому что анкеты сортируются по специализации, и операторы, опираясь на ваши сведения, отнесут вас к кандидатам на указанные вакансии.
  3. Образование указывается с датами начиная с основного специализированного и заканчивая курсами, касающимися выбранной вами должности. Укажите специальность, наличие учёной степени, курсов повышения квалификации, второе образование или техникум, если вы получали техническую специализацию. Школу указывайте в том случае, если вы молодой специалист и заканчивали специализированное учебное заведение с музыкальным, языковым или спортивным уклоном.
  4. Трудовой опыт . Этот раздел сделайте максимально информативным. Указывайте места работы , начиная с последнего в обратной последовательности с должностями и временными промежутками. Пишите, в каких организациях работали и на чём они специализируются.

Здесь же укажите обязанности, которые выполняли: переговоры с партнёрами, продвижение конкретного продукта или организация съёмок рекламной кампании. Перечислите обязанности, касающиеся работы, которую вы хотите получить. Так вы ещё раз укажите, что у вас есть необходимый опыт.

Рекомендуется перечислять не более пяти последних мест работы, включающие десять лет трудового стажа. Если вы молодой специалист и ещё нигде не работали, тогда указывайте места прохождения практики и должности, на которых вы стажировались. Или указывайте подработки, если они имеют отношения к должности.

Дополнительные навыки

Сюда относится:

  • Знание иностранных языков.
  • Спортивная подготовка или служба в Вооружённых силах.
  • Умение пользоваться компьютером и интернетом.
  • Вождение автомобиля.

В этом разделе укажите качества, которые помогут вам адаптироваться на новой должности. Перечислите навыки, имеющие непосредственное отношение к выбираемой работе, и которые улучшат качество её выполнения. Но не увлекайтесь сильно, работодатель может испугаться слишком инициативного и разностороннего работника.

  1. Достижения рассказывают о вашей инициативе и личностном росте. Расскажите о новшествах, которые применяли на работе или участии в продвижении продукта.
  2. Дополнительная информация . Иностранные компании обязательно обращают внимание на этот пункт. Заграницей считается, что человека полнее характеризует его общественная деятельность. Перечислите общественные мероприятия, где занимали призовые места, организации, членами которых являетесь, социальные должности в комитетах или клубах. Укажите грамоты, награды и благодарности, спортивные успехи или благотворительные акции.
  3. Поставьте на резюме недавнюю дату и обязательно подпишитесь под составленным документом.


Распространённые ошибки написания резюмэ

Сведения, которые вы приводите в резюме должно соответствовать действительности. Не врите, можно сделать правильные акценты или о чем-то умолчать.

  1. Исключите длинный, витиеватый текст, со сложными оборотами, сносками или отступлениями.
  2. Уберите неуместный юмор, сокращения и применение различных стилей написания.
  3. Старайтесь кратко формулировать данные, приводить только факты, полностью указать наименования предприятий и название должностей. Для описания работы, на которой сейчас состоите, используйте глаголы в настоящем времени: «делаю», «подготавливаю» или «обслуживаю». Для прошлых мест работы употребляйте глаголы в прошедшем времени.
  4. Не пишите слишком сжатое или очень содержательное резюме. Не демонстрируйте частую смену работ или объясняйте причины смены должности.
  5. Исключите длинный список обучающих курсов или семинаров. Выберите только важные мероприятия, касающиеся выбираемой работы.
  6. Не забудьте упомянуть о карьерном росте и личностном развитии, связанном со сменой профессии.

Правильно подготовленное резюме составит хорошее мнение о вас, поможет найти занятие по душе с приличной оплатой, возможностью развиваться и двигаться дальше. Поэтому не экономьте время и ответственно отнеситесь к составлению вашей визитной карточки специалиста и ответственного работника.

Резюме – это документ, с которого начинается знакомство работодателя и будущего сотрудника организации. Если на одну вакансию претендует несколько человек, то у нанимателя всегда есть выбор, и просматривает он только те заявки, которые его заинтересовали. По статистике, просмотр одной анкеты занимает от 2 до 5 минут. Ошибки, многословие, откровенная ложь – всё это отпугивает работодателей. Раздражает их и неупорядоченность документа, когда вместо того, чтобы воспринимать информацию, приходится выискивать, где какой пункт находится. Поэтому важно , который является общепринятым в среде нанимателей. Но следование стандарту не означает отсутствие оригинальности – просто соискатель должен выделяться не оригинальным дизайном своей анкеты, а его содержанием.

Образец составления резюме для устройства на работу на любую должность

При написании резюме желательно придерживаться жесткой структуры. Работодатель должен за короткое время воспринять максимум информации о соискателе, понять, какую пользу он способен принести организации, как его трудовые навыки могут быть использованы для выполнения служебных обязанностей. Если расположить элементы резюме в хаотичном порядке, то это создаст неблагоприятное впечатление о претенденте.

  1. Основные сведения о соискателе. Здесь указываются Ф.И.О., дата рождения, возраст (полных лет), семейное положение, адрес, телефон, электронная почта, личный сайт (если он представляет претендента как профессионала, например, сайт-портфолио дизайнера).
  2. Цель. Здесь указывается должность, желаемый размер зарплаты (лучше только с указанием нижней границы), отмечается готовность к переезду, командировкам и т.д.
  3. Образование. Указывается специальность и учебное заведение. Если кандидат проходил курсы переподготовки или повышения квалификации, имеет ученую степень, педагогическую категорию, спортивный разряд и т.д. – всё это также нужно указать.
  4. Опыт работы. Необходимо перечислить занимаемые должности за последние несколько лет в порядке убывания. Не обязательно указывать их так, как зафиксировано в трудовой книжке, чем короче и понятней – тем лучше.
  5. Дополнительные сведения. Здесь можно указать: степень владения ПК и оргтехникой, знание языков, увлечения и хобби. Обязательно следует указать, если у соискателя есть права на вождения автомобиля.

Чтобы теория не оставалась только теорией – пример составления резюме по приведенному образцу.

Иванова Анна Владиславовна, 29 лет, замужем, один ребенок. (Далее адрес, телефон и т.д.). Сайт: gotovim_vkusno.ru.

  • Желаемая должность и зарплата:

Шеф-повар. 55 000 рублей.

К командировкам для получения опыта готова.

  • Образование.

2003-2006. Колледж кондитерских производств №51. Повар-кондитер.

  1. Курсы повышения квалификации при Московском технологическом колледже питания.
  • Опыт работы.

2014-2016. Шеф-повар ресторана «Бастилия».

2012-2014. Помощник шеф-повара ресторана «Бастилия».

2006-2010. Диспетчер по питанию в столовой Колледжа кондитерских производств №51.

О себе. Трудолюбива, исполнительная, коммуникабельна. Люблю готовить с детства, первые блюда готовила в 4 года под руководством мамы. Владею навыками изготовления любых кондитерских изделий. При нахождении в декретном отпуске занималась выпечкой тортов и сладостей на заказ. Владею навыками изготовления блюд японской кухни. В свободное время веду творческий блог gotovim_vkusno.ru, где делюсь рецептами и советами по готовке с подписчиками.

Имею водительские права категории B.

Документы, подтверждающие образование, даны в приложении.

Последний абзац является по своей сути . В настоящее время всё больше соискателей предпочитают указывать в анкете только статистические данные, а сопроводительное письмо отправлять отдельно и составлять его более подробно. На Западе подобная практика сложилась уже давно, но и в России ей стараются следовать. В этом случае резюме получается еще короче, но в письме можно проявить себя по-настоящему и «зацепить» нанимателя.

Образец составления резюме для соискателя с опытом работы

Трудоустройство является конечной целью любого резюме. Поэтому в анкете следует расписывать исключительно трудовые качества соискателя.

Чтобы сделать особый акцент на достоинствах потенциального работника, в резюме следует более подробно раскрыть раздел «Опыт работы». В частности, нужно придерживаться следующих рекомендаций:

  • указывать не все занимаемые должности, а только наиболее важные и соответствующие профилю будущей профессии;
  • по каждому месту работы расписать, что входило в должностные обязанности соискателя, какие умения и навыки пришлось применять, какие знания были приобретены;
  • указать наиболее значимые достижения, достигнутые по месту работы (например, для бухгалтера – подготовка годового отчета за 3 рабочих дня или для менеджера – увеличение продаж за месяц на 20%).

При наличии внушительного опыта при составлении резюме для приема на работу образцу следовать не обязательно. Особенно, если соискатель претендует на серьезную позицию руководителя. В этой ситуации большее внимание нужно уделить описанию опыта работы и сопроводительному письму.

Видя потенциального работника с серьезным опытом, наниматель будет меньше обращать внимание на такие частности, как возраст, семейное положение, хобби, интересы и т.д. Скорее всего, он проанализирует профессиональные характеристики соискателя и его запрос по размеру зарплаты.

Для представителей творческих профессий лучшим описанием опыта работы будет приложение к заявке портфолио. Например, альбом с фотографиями, рекламные слоганы, иллюстрации, поздравления, сценарии праздников, тексты песен и т.д.

Но и в этом случае порядок составления резюме по образцу будет такой же – следует включить в текст анкеты те сведения, которые указаны выше. Портфолио, как и сопроводительное письмо, следует помещать в отдельный файл или вовсе ограничиться ссылкой на адрес в интернете. Обычно резюме распечатывают, и если вместе с небольшим текстом выйдет, к примеру, множество фотографий, то это будет выглядеть некрасиво.

Чтобы работодатель обязательно узнал о наличии портфолио, в самом резюме и в письме обязательно нужно упомянуть о нем. Бывает, что секретари распечатывают только непосредственно текст анкеты, а другие приложенные файлы игнорируют.

Сколько времени нужно потратить на составление хорошего резюме – никто не знает. Но определенно не пару минут. Правильно оформленная, грамотно составленная и продуманная анкета – уже серьезная заявка на занятие должности именно этим соискателем. Резюме дает возможность заранее «прощупать» кандидата, определить его способности и профпригодность.


Как правильно составить идеально продуманное резюме? На этот вопрос нельзя дать однозначного ответа, так как не существует понятия правильного резюме, поскольку каждый случай уникален и требует индивидуального подхода. Как правильно составить резюме в 2016 году? На этот и другие вопросы вы найдете ответы в нашей заметке.

В нашей статье мы собрали основные ошибки, которые допускают все соискатели рабочих мест и сделали подборку девяти правил составления профессионального резюме с образцами и примерами, доступными для скачивания. Таким образом, вы сможете сократить свое время, не читая множество информации в интернете.

Правило № 1. Конкретно обозначьте искомую должность и сферу деятельности

Четкое прописывание должности будет говорить о том, что вы понимаете, что хотите от будущей работы и от этого будет зависеть ваша дальнейшая судьба. Ошибка при составлении резюме , у всех почти всегда одна – люди отчаявшись, начинают прописывать такую фразу, как «любая деятельность» по специальности, что говорит только о том, что вы очень долго не можете найти работу по специальности. И значит, вы не востребованы как специалист.

Обязательное правило – указывать требуемую должность, если не указали, то будьте готовы к тому, что вам ни когда не перезвонят!

Если фирма ищет несколько специалистов, а вы отлично владеете всеми предложенными специальностями, не указывайте это в одном резюме, намного лучше вынести ваши умения и способности по разным бланкам. Это покажет вас только с лучшей стороны, а грамотный менеджер по кадрам обязательно обратит на это внимание и отметит для себя вас. Пусть на продумывание грамотного резюме у вас уйдет чуть больше времени, за то вы точно можете надеяться на результат.

Правило № 2. Прописывать точный уровень заработной платы, на который вы рассчитываете

Чтобы , важно обязательно указывать на какую зарплату вы рассчитываете, это позволит сократить время поиска для ваших будущих работодателей. Не указывайте расплывчатые суммы, все любят конкретику, например, продавец – консультант с окладом в 20 000 тысяч рублей.

Правило № 3. Шутки и юмор в официальном документе не уместны

Не допускайте шуток и юмора в своем резюме – тут они будут не уместны. Свое остроумие и иронию лучше приберечь до личной встречи – так можно будет надеяться на то, что эта встреча непременно состоится.

Правило № 4. Не расписывайте всю свою жизнь

Написать резюме достаточно просто, главное не вдаваться в подробности своей жизни и трудовой деятельности. Не допускайте в официальном документе длинные и описательные фразы. Не нужно описывать все свои заслуги и жизнь, так как ни кто не захочет читать длинные опусы.

Максимально длина резюме не может быть больше 1-2 страниц. Документ должен быть лаконичным и содержать все необходимую информацию. Но если резюме будет кратким и не законченным, то вероятность, что резюме будет выкинуто – 100%.

Правило № 5. Не указывайте точную личную информацию

Чтобы написать резюме грамотно , важно не допустить оплошность и не указать свои персональные данные, такие как: номер паспорта и адрес регистрации. История помнит случаи, когда людей грабили или совершали мошеннические действия по этой информации.

Правило № 6. Требуется ли указывать информацию и ссылки на социальные сети

Ваши страницы в одноклассниках или в контакте не всегда могут сказать о вас только нужную информацию. Поэтому стоит с особой осторожностью давать ссылки на них. Чтобы составить резюме нужно несколько раз подумать, что указано у вас на странице, возможно, там имеется компрометирующая вас информация. Не вдавайтесь в подробности своей личной и интимной жизни, так как это не та информация, которой следует делиться со всеми подряд.

Правило № 7. Не допустимы ошибки так пунктуационные, так и орфографические

Вам точно не видать рабочего места, если руководство или менеджер по персоналу заметит опечатки, описки или ярко выраженные ошибки. Прежде чем отправить резюме, его необходимо проверить несколько раз.

Правило № 8. Не пытайтесь соврать при заполнении анкеты

Написать резюме можно используя только достоверную информацию, так как все указанные сведения очень легко проверить. Любое владение программным обеспечением или определенными знаниями должно соответствовать действительности. Так как образование требует подтверждения документально – дипломами или грамотами.

Правило № 9. Приложите к резюме реальное фото

Нигде не говорится, что фото должно быть обязательно в резюме, но его наличие прибавит шансов на то, что вам перезвонят. Но к фото нужно применить ряд требований, это должно быть не простое фото. Фото должно быть сделано в одежде официального стиля, на фотографии должны быть только вы, при этом ваше лицо должно хорошо просматриваться. Фото, где вы частично раздеты, к примеру, видны голые плечи или большое декольте не допускаются для оформления резюме.

Здравствуйте! Некоторые читатели спрашивали меня о том, как составить резюме для устройства на работу в 2019 году. Я обратился к своему другу, который более 5 лет возглавляет кадровый отдел крупной компании, в которой работает более 500 человек. Он имеет четкое представление о том, как должно выглядеть правильное и грамотное резюме, т.к. через него прошли многие сотрудники компании.

В сегодняшней статье я поделюсь с вами этой полезной информацией. Я расскажу вам как составить правильное резюме для устройства на работу, а также дам универсальный бланк / шаблон резюме, который вы сможете скачать бесплатно, и приведу образец составленного резюме! После чего вы уже сможете приступать к статье про .

8 главных правил составления резюме

Резюме — это письменный документ, содержащий информацию о ваших профессиональных и личностных качествах, а также содержащий дополнительные автобиографические данные о вас, которые важны при устройстве на работу (место предыдущей работы, личные качества, контактные данные, адреса и прочее).

  1. Не делайте портянки ! Резюме должно четким, лаконичным, ничего лишнего, максимум 1,5 страницы, в крайнем случае 2. Без превознесения своей личности как многорукого-многоногого сотрудника.
  2. Соблюдайте общепринятую структуру резюме . Далее, мы расскажем и покажем вам как составить резюме.
  3. Только правда! И ничего кроме правды! Если вас попросят выполнить на собеседовании что-то из того, что вы указали в резюме, а вы этого не умеете делать провал вам обеспечен. Если вы владеете photoshop на уровне первоклашки, то не нужно писать, что вы «уверенный пользователь photoshop», если вы закончили курсы по английскому языку на уровне Elementary, то ненужно писать что вы «свободно владеете разговорным английским».
  4. Конкурентоспособным . Именно такими должны быть ваши качества в резюме. Это особенно актуально для жителей мегаполисов, где конкуренция на рынке труда бешеная и важно показать себя в лучшем свете. Но не забывайте про 3 пункт.
  5. Стиль резюме . Об этом важно помнить. Ведь если вы, устраиваясь юристом в крупный холдинг, предоставите резюме на розовой бумаге, с цветочками, то вряд ли его даже рассматривать будут. Творческий подход к оформлению резюме актуален только для собеседований на креативную должность (шоумен, ведущий праздников, графический дизайнер и т.д.).
  6. Не забывайте про цель резюме - произвести впечатление и получить приглашение на собеседование. Ваше резюме должно соответствовать вакансии, на которую вы претендуете. Если вы многогранный человек и при этом устраиваетесь на должность бухгалтера, то не нужно писать, что вы еще и «отличны тамада», если вы устраиваетесь на должность кондитера, то ненужно писать о своих знаниях в психологии и НЛП.
  7. Грамотность . Если вы претендуете на должность юриста, а в резюме сделали опечатку в слове апелляция, то грош цена такому юристу. Проверьте свое резюме несколько раз, прогоните его через онлайн-грамматику (text.ru; orfogrammka) или с помощью функции F7 в Ворде, в конце концов дайте прочитать более грамотному человеку. Никаких сленгов и смайликов, это вам не частная переписка. Кстати об этом! Сейчас многие менеджеры по подбору персонала и руководители отделов обращают внимание на то, как написано официальное email-письмо: есть ли тема письма, стиль обращения, приветствие, подпись и контактные данные. И здесь тоже важно не забывать о правилах хорошего тона и правилах деловой переписки.
  8. Одна должность — одно резюме ! Если вы претендуете на одну и туже должность в разных компаниях, то позаботьтесь о том, чтобы ваше резюме соответствовало требованиям кадровой политики каждой конкретной компании. Для повышения эффективности положительного прохождения собеседования кадровики советуют готовить новое резюме, под каждую компанию.

Требования к оформлению грамотного резюме

  1. Максимальное количество страниц - 2 страницы формата А4. Резюме должно легко читаться, а самая важная информация располагаться на первой странице, на виду, так сказать. В конце первой страницы не забудьте указать, что продолжение находится на следующей странице. В конце следующей страницы укажите вашу фамилию (если второй лист затеряется, работодатель легко определит кому он принадлежал).
  2. Если информации немного , то расположите ее полностью на одной странице так, чтобы избежать пустоты на листе. Пусть ваш текст займет 3/4 страницы.
  3. Предпочтительный шрифт - Times New Roman или Arial. Используйте только один шрифт, не нужно пестрить, это деловой документ, а не дружеская переписка. Размер или 12 или 10. Помните, шрифт меньше 11 не читается после передачи документа по факсу, поэтому не мельчите.
  4. Форма отправки резюме . Если вы отправляете резюме по факсу, то предварительно проверьте, как будет выглядеть ваше фото в черно-белом варианте, не будет ли оно похоже на «Черный квадрат Малевича», возможно имеет смысл вообще отказаться от фото. Независимо от того, как вы отправляете резюме, по факсу, email, почтой или личным вручение, текст всегда должен быть одним. Одна компания — одно резюме! Что касается фото, то оно не должно быть больше 3.5 на 4 см, как в паспорте. Таким же строгим и официальным, а не с пляжа в Геленджике. Некоторые работодатели делают свое заключение о кандидате в первые 3-4 секунды, поэтому фото, в этом случае, может поспособствовать или наоборот усугубить выбор в вашу пользу.
  5. Все разделы резюме должны быть структурированы , в определенном порядке, каждый с новой строки и с выделением подзаголовка.

Бланк (шаблон) резюме для скачивания

Перед тем, как начать пошагово составлять резюме, скачайте готовый бланк резюме и далее продолжайте чтение, чтобы параллельно заполнять шаблон резюме своими данными. В итоге к концу статьи у вас будет на компьютере готовое резюме, с которым вы можете идти трудоустраиваться.

Скачать шаблон резюме .

Как написать резюме — рабочая структура

Ну что ж, на структуре наверное стоит остановиться подробнее. Это очень важно, т.к. это облегчает поиск вашего резюме среди прочих. Не нужно злить работодателя еще до устройства к нему на работу, соблюдайте структуру резюме, с которой уже привыкли работать кадровики.

Название документа

Не придумываем велосипед и не мудрим. Коротко, без точек и в одну строку:

Резюме Петрова Петра Петровича

Если вы претендуете на должность за рубежом, то там принято писать Curriculum Vitae (CV, или «жизнеописание»). В нашей стране это не практикуется.

Вакансия, на которую пришли устраиваться или цель резюме

Это важный пункт, опять же, для удобства группировки соискателей в отделе кадров. Вакансия, на которую вы претендуете должна соответствовать той должности, которая требуется в организацию. Если вы претендуете на несколько должностей, то на каждое составьте свое резюме. Не нужно писать: соискатель на должность юриста, начальника юридического отдела, менеджера по продажам или главного бухгалтера. Итак, цель должна выглядеть так:

Цель резюме - соискатель на должность менеджера по продажам.

Если у вас 2 высших образования и достаточно опыта работы, чтобы претендовать на несколько должностей, то на каждую должность, даже если она требуется в одной компании, составляете свое резюме.

Также вы можете указать не цель, а конкретную вакансию:

Вакансия – Менеджер по продажам.

Краткие данные и контактная информация

Укажите следующие пункты:

  • Дата рождения
  • Семейное положение
  • Адрес места жительства
  • Телефон
  • E-mail

Образование

Если вы окончили несколько учебных заведений, то пишите их по порядку, по мере окончания. Если для вас важно указать дополнительные курсы, которые вы окончили, то укажите их после основного образования. Этот пункт очень важен, в особенности для молодых специалистов, которые еще не имеют опыта работы.

Школу нужно указывать, только если вы закончили специализированную среднюю школу или с золотой медалью. В остальных случаях её НЕ НУЖНО упоминать.

Специальное образование (ДШИ, музыкальная школа и т.д.) или дополнительные тренинги или курсы указываются только, если они имеют отношение к должности, на которую вы претендуете. После школы, необходимо указать сначала техническое (колледж, техникум) образование, а затем высшее. Итак, как выглядит информация об образовании.

Образование :

  • Высшее (очное) 2009 — 2013 г.г. Астраханский государственный педагогический университет.
    Специальность: педагог-психолог (бакалавр).
  • Дополнительное - второе высшее (вечернее) 2010 — 2015 г.г. Астраханская юридическая академия.
    Специальность: юрист (специалитет).

Если вы были приставлены к государственным наградам, то об этом тоже следует указать в этом пункте.

Если вы молодой специалист и опыта работы пока не имеете, то можно указать в этом пункте ваши научные публикации (название научной работы, издание и дата публикации), перечистить предметы, по которым вы добились наивысших успехов, а также указать тему вашей дипломной работы.

Опыт работы

Данный пункт принято писать следующим образом:

В левом столбце указывается период работы, а справа название организации, ваша должность и ваши обязанности на этой должности. Опыт работы указывается в обратном порядке: последнее место работы, предыдущее, первое. Если вы молодой специалист и еще не имеете опыта работы, то можете указать места прохождения ваших учебных практик, период прохождение практики (дата) и ваши должностные обязанности.

Если у вас большой послужной список, не спешите перечислять все места вашей работы. В особенности не нужно упоминать те, где вы задержались на короткий срок, это может насторожить работодателя. Максимум 5- 7 последних мест работы. Каждое новое место работы указывается на новой строке, не забывайте писать полную дату с точностью до месяца, иначе непонятно будет: «с 2000 по 2001 работал там-то» толи вы месяц проработали, толи целый год.

Пишите название организации, в которой вы работали полностью, не нужно полагаться что сокращенная аббревиатура всем знакома.

Нельзя : ООО «ОСК»

НУЖНО : ООО «Объединенная строительная компания» г. Москва.

В графе должностные обязанности укажите лишь те, которые непременно пригодятся вам на новом месте работы. Не нужно перечислять все подряд. Если вы работали помощником юриста, то вряд ли стоит писать про такие мелочи, как подшивка дел и сортировка архива по годам.

Выглядит раздел с опытом работы вот таким образом:

Опыт работы:

Важное правило : где бы вы не работали, где бы вы не стажировались, какие бы курсы повышения квалификации или тренинги вы не оканчивали - везде берите рекомендации. Жизнь длинная и куда вас занесет никто не знает, поэтому пригодиться может любая бумажка. А как говориться «без бумажки, мы … (сами знаете кто!)»

Достижения на предыдущих местах работы

Если таковые имеются, то укажите. Если нет, то пропустите этот пункт. Этот пункт стоит пропустить работникам неквалифицированного труда (уборщик, водитель, кассир и т.д.). В остальных случаях 3-4 пункта и ваше резюме будет на уровень выше ваших конкурентов на данную должность. Важно показать работодателю, что вы приняли непосредственное участие в процветании компании, на предыдущем месте работы, а значит вы будите ценным сотрудником и на новом.

Не нужно писать : «принимал участие над сокращением амортизационных затрат».

НУЖНО : «Сократил амортизационные затраты компании на 20%».

Не нужно писать : «работал над увеличением тендерных закупок».

НУЖНО : «При моем участи увеличилось число аукционных закупок на 20%, а процент выигранных тендеров увеличился в два раза».

Не нужно писать : «работал над имиджем компании».

НУЖНО : «При моем участии, число упоминаний компании в СМИ увеличилось в 10 раз. Было организованно 17 пресс-конференции за год и 4 выездные встречи на международном уровне».

Не нужно писать : «организовал отдел с нуля».

НУЖНО : Организовал отдел по работе… с нуля: нанял 10 сотрудников, разработал должностные инструкции, обучил сотрудников и т.д. Больше конкретики!

Пишите цифры и данные статистики. Это привлечет внимание работодателя и отдел кадров.

Дополнительная информация

Это тоже важный пункт. Если вы устраиваетесь торговым представителем или водителем, то здесь необходимо указать на наличие водительских прав, а также указать категорию и наличие своего автомобиля (марку, модель, год выпуска).

Если вы соискатель на должность, где необходимы знания графического дизайна, то укажите на каком уровне вы владеете теми или иными программами. Например: опытный пользователь Adobe Photoshop и Corel Draw.

Сегодня практически на любую офисную должность требуются специалисты, которые являются уверенными пользователями ПК. Поэтому и вам необходимо указать на это.

Например:

Владение компьютером: на уровне опытного пользователя (Microsoft Office, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Интернет).

Если вы соискатель на должность, где необходимы знания иностранных языков, то обязательно укажите это.

Например:

Владение языками : Английский (разговорный), Немецкий (базовый).

Давайте разберемся в уровнях владения иностранными языками. Кстати эти формулировки вы также можете использовать, указывая на уровень владения языком.

  • В совершенстве - свободное ведение диалога с носителем языка на любые темы.
  • Свободно владение - умение общаться с носителем языка на большинство тем, легко могу изложить нужную мне информацию.
  • Хороший - грамотное изъяснение своих мыслей, понимание собеседника.
  • Разговорный - возможность изъяснения на бытовом уровне, простыми словами.
  • Базовый - владение только общими фразами, способность понять самый простой текст.

Личные качества необходимо указать также в этом пункте. Пишите личные качества присущие вам и соответствующие должности, на которую вы претендуете и корпоративной культуре компании. Например:

Личные качества: усидчивый, внимательный, владению методами аналитической психологии, а также методиками анализа личности. (Это если вы претендуете на должность психолога). Математический и аналитический склад ума (Если ваша должность требует таких навыков).

НИКАКИХ: коммуникабельный, стрессоустойчивый. Это все заезженные фразы, которые меркнут, если у другого соискателя будет написано тоже самое, но другими словами.

Как уже было сказано в 5 пункте, рекомендации тоже имеют большое значение. Некоторые работодатели до собеседования требуют предоставить им рекомендации. Отсутствие рекомендации может насторожить некоторых работодателей. Это может говорить о том, что на последнем месте работы вы не справлялись со своими обязанностями или были уволены, оставшись с нанимателем в плохих отношениях.

Если в письменном виде вы не можете предоставить рекомендации, то укажите контактные данные вашего руководителя с предыдущего места работы. И не забудьте предупредить бывшего начальника о том, что ему могут позвонить, чтобы не получилось казуса. Возможно никто звонить не будет, сам факт наличия контактные данных будет говорит о том, что вы не боитесь за свой отзыв с предыдущего места работы.

ООО «Хризантема»

Генеральный директор: Смирнов Семен Семенович

т. 8-987-654-32-10

Ожидаемый уровень заработной платы

должен быть четко обозначен. Не пишете: «хотелось бы…», «лучше от …» и т.д. К тому же, если вы стоящий специалист с приличным опытом работы, то вы должны знать себе цену. Если вы рассчитываете получить работу в рамках средней заработной платы, предлагаемой сейчас на рынке труда по вашей специальности, то укажите эту сумму. Главное, знайте меру и не завышайте предел, но и не занижайте ожидаемы доход.

Ожидаемый уровень заработной платы: 100 000 рублей.

В конечном итоге, ваше резюме будет выглядеть примерно вот таким образом:

В целом, это не так сложно. Главное соблюдать все правила, не забыть указать все ваши профессиональные качества и достижения и все будет супер!

9 основных ошибок в составлении резюме

  1. Несоответствие биографической информации требованиям кандидата на должность.
  2. Несоответствие описанных навыков действительности. Указав владение теми или иными программами, на собеседовании вам могут задать пару вопросов в рамках использования этих программ. Указав владение языками, будьте готовы к неожиданным вопросам, на подобии: «Tell us about your interests». И если вы указали «свободное владение языком», но при этом не смогли дать ответ, то ваше резюме получит «минус».
  3. Слишком длинные предложения.
  4. Слишком длинное резюме, много лишнего и не относящегося к предлагаемой должности. Неуместный юмор или цитаты. Некоторые умудряются вставить ссылки на свои страницы в соц.сетях. Это лишнее, к тому же, это может вас скомпрометировать или показать не с лучшей стороны. Поэтому, если вас не попросили это указать, то не нужно этого делать.
  5. Слишком короткое резюме вызывает подозрение: человек не имеет ни какого опыта и никаких положительных личных качеств или он чрезмерно скромны и с ним тяжело будет работать.
  6. Частая смена работы или длительное отсутствие работы.
  7. Банальные фразы. Больше конкретики и ваше резюме засияет: эффективно внедрял; сократил издержки на 10 %; продвинулся по должности.
  8. Орфографические ошибки.
  9. Нет даты отправления резюме и фамилии соискателя.

Ну вот, теперь вы знаете, как составить резюме правильно! Успехов в трудоустройстве!

Видео о том, как составить резюме

Заключение

Ну вот теперь вы знаете, как составить резюме! Но если у вас не получается трудоустроиться, то вы всегда можете начать зарабатывать самостоятельно. Вот список статей, который вам поможет.

Перед тем, как составлять собственное резюме, наверняка вам понадобится готовый пример резюме на работу. Чтобы помочь вам в этом несложном, но важном деле, сегодняшнюю статью мы посвятили образцам резюме на работу, актуальным в 2019 году.

Чтобы заинтересовать работодателя своей кандидатурой, в первую очередь нужно составить хорошее резюме. Вообще без резюме сейчас, наверно, уже никто не ходит на собеседования. Но одно дело, когда резюме составлено на «скорую руку» и выглядит абсолютно непрезентабельно, и совсем другое дело – резюме качественное и продуманное. Работодатель, просматривая такое резюме, сразу поймет – этот кандидат со всей ответственностью подошел к составлению данного документа, а значит, он потенциально может быть хорошим работником. По крайней мере, он значительно «выиграет» в глазах работодателя у того претендента, который сделал свое резюме на «тяп-ляп».

Требования и рекомендации к составлению резюме меняются из года в год, так как рынок труда не стоит на месте. Если вы хотите составить актуальное резюме, то лучше ориентироваться на примеры и образцы 2019 года. Готовых примеров резюме можно найти в интернете очень много. В этой статье я постаралась собрать образцы резюме 2019 года для самых разных профессий - от продавца-консультанта до юриста.

Резюме на работу: образцы 2019 года

Сразу хочу отметить, что резюме можно писать по-разному. Поэтому не впадайте в панику, если увидели много разных шаблонов для составления резюме и не знаете, каким именно воспользоваться. Рекомендации - это всего лишь рекомендации, а не законы. Руководствуйтесь здравым смыслом.

Вот несколько неплохо оформленных резюме для разных профессий. Образец резюме бухгалтера:

Образец резюме менеджера по работе с клиентами:


Образец резюме юриста:

Вот пример резюме на английском языке:

При составлении резюме не забывайте одно из главных его правил: резюме должно выгодно подчеркивать ваши преимущества и тонко скрывать ваши недостатки. Поэтому, если вы гордитесь своим богатым профессиональным опытом - ненавязчиво опишите его в резюме. Если у вас есть сертификаты и награды, относящиеся к желаемой должности - напишите о них. А о тех сферах, в которых вам похвастаться нечем, лучше вообще не писать, чем писать хоть что-нибудь.

Loading...Loading...